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Set
Frodi dei dirigenti, le procedure che proteggono conti e stipendiMarco De Bellis
Il caso Teresa Desy Majo riporta l’attenzione sulla vulnerabilità dei processi retributivi aziendali. Separazione delle funzioni, controlli indipendenti, doppia firma digitale, tracciamento degli accessi e segnalazioni protette possono ridurre il rischio di frodi da parte di chi occupa ruoli apicali
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